我公司为余姚市住房和城乡建设局下属国有企业，现因工作需要,决定面向社会公开招聘国有企业工作人员4名，现将招聘相关事项公告如下：
(一)拥护中国，拥护党的基本路线，具有较高的政治素养和较强的组织观念，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业;
(二)身心健康，能胜任本职岗位工作，恪守职业道德，有良好的沟通协调能力和团队协作精神;
聘用人员为国有企业在编合同制员工，薪酬待遇按公司制定的薪酬制度标准执行。
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，统一考试、严格考核、择优录用的方式进行。
进行公开招聘，按下列程序进行：制定招聘方案、发布招聘公告、接受报名、资格审核检查、笔试、面试、体检、考察、确定拟聘人员名单并公示、录用。
本次招聘公告公示时间为2021年8月23日-8月27日，报名时间为8月30-8月31日(8月31日24:00截止)，以投递时间为准。
本次报名为网上投递的方式。凡符合报考条件者，请填写《余姚市正衡测绘有限公司公开招聘报名登记表》(见附件)投递至邮箱，邮件主题请标明“岗位+姓名”，如“房产测绘技术人员+张三”。请在附件中提供报名表((需附上近期免冠1寸照片)、身份证、学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、学信网认证报告、资格证书及其他相关证明材料(独自负责的房产测绘项目成果报告)扫描件。
浙江省对外服务有限公司宁波分公司按照招聘要求对收到的报名信息进行报名资格初审，符合报名条件者，资格初审通过。
初审通过者需完成现场资格复审，浙江省对外服务有限公司宁波分公司以短信或电话的形式告知初审通过者现场资格复审的资料、时间和地点(待定，以通知为准)，未通过者不另行通知。
1、笔试：笔试采用百分制闭卷形式，主要测试基本素质和综合能力，笔试满分为100分，60分为合格分，笔试对象未在规定时间、地点参加笔试的，视作放弃笔试。
2、面试：浙江省对外服务有限公司宁波分公司根据笔试情况，按招聘岗位人数1:3确定面试人选，不足比例按实际人数确定，并组织入围者统一进行面试。面试主要测试专业相关知识能力、业务能力和综合素养。面试满分为100分，由面试评委组对面试者答辩情况做现场打分，不足60分者淘汰。面试对象未在规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试。
3、考试成绩计算：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩相等时，以笔试总成绩高的排位在前。
根据考试总成绩高到低的排序，按照1:1的比例确定参加体检人员。体检标准按《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。因在体检中放弃或体检不合格等原因而产生的缺位，在面试合格的应聘人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
对体检合格人员进行考察，确定拟聘用人员。考察对象放弃考察资格或考察结论为不宜聘用者淘汰，空缺名额按考试总成绩从高分到低分依次递补。
考试、体检和考察合格人员名单按规定进行公示，公示时间不少于5个工作日，经公示无异议后按规定程序报批同意后录用。录用人员按规定办理相关录用手续(拟聘用的在职人员，必须按有关法律法规办理好与原单位终止人事关系手续)，试用期为三个月。试用期满经考核合格予以正式聘用，享受公司规定待遇标准执行。录用后，结合实际工作需要，须服从单位岗位调配安排。
1、凡提供虚假信息报考的，一经查实，取消考试或聘用资格，并按相关规定处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及其他考试违纪违反相关规定的行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违反相关规定的行为处理规定》执行。
2、报考人员参加考试，必须全部符合本次招聘考试相关的防疫标准，凡不能出示健康码绿码，或绿码者有相关症状且无法在考试前排除疫情风险的，招聘单位有权拒绝其参加考试。同时，请考生注意个人防护，佩戴一次性使用医用口罩或医用外科口罩参加考试
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