东方甄选原CEO孙东旭被革职，董宇辉被任命为高档合伙人、新东方教育科技集团董事长文明助理，兼任新东方文旅集团副总裁，商场音讯称董宇辉已取得东方甄选0.5%的股份，按12月18日收盘市值324.8亿港元核算，该股份约合1.62亿港元。不过，罗永浩昨夜（12月18日）在直播中驳斥谣言称“0.5%股权是假音讯”。
没有人料想到东方甄选“小作文”事情，短短几天发酵成了一个现象级论题。但回头去看，这一年半以来构成的“董宇辉现象”，彻底够得上写入商学院事例。
正如21世纪经济报导记者所写，董宇辉的特色“是表现出的腹有诗书气自华，是娓娓道来的精彩叙述才能，是真挚到阿姨们情不自禁把他当女婿看待”——这在百万数量以上的主播里，算得上是一股清流。
2022年6月，董宇辉忽然爆火，但在此之前，董宇辉和东方甄选团队阅历了长达半年的折磨，直播间的观看人数常常只要个位数。或许现在其他的当地还有许多的“小董宇辉”仍被沉没，未被发现。
没有必要非得从偶尔去寻找必定。特别值得一提的是，直播职业的粉丝心情常常是不讲道理的（实然），用谨慎的理性和逻辑去剖析（应然），可能要受阻。
步新东方后尘，高途和学而思都在做直播带货，尽管前几天粉丝忽然大增，但它们并没仿制第二个董宇辉出来。
东方甄选认识到了过度依靠董宇辉的潜在危险，也想着力培育新的明星主播，但据直播职业资深从业人员说，一年半曩昔，该公司其他主播与董宇辉彻底不在一个量级。
咱们或许现已忘了李佳琦是怎样爆红的，几年曩昔，要仿制第二个李佳琦已是难上加难，特别是各家渠道都在扶持腰部流量的当下，头部主播更难锋芒毕露；同样是前述直播职业资深从业人员说，仿制李佳琦乃至要比仿制董宇辉更简单些。
从概率论说，董宇辉个人是以十分小的概率取得了成功，所以包含东方甄选小编在内的部分职工多少有点不信服；充沛竞赛的商场化环境里，历来不是平均主义，况且直播职业更是以10%吃掉90%的比例运转着，说来真实严酷。
而在董宇辉回归之后，东方甄选18日股价大涨22%，当晚东方甄选粉丝添加超200万，GMV超越1亿元，这样的数字，想必足以让“小编”们信服。
据媒体报导，新东方从教育恨不能转型直播卖货后，俞敏洪的考虑是，东方甄选要走产品道路，而不是网红道路。
“小作文”事情打乱了俞敏洪的布置。这再次标明，公司开展途径，很难严厉依照剧本走。
举个比方。假设俞敏洪的长时间战略，是让东方甄选成为一家笔直电商企业（以售卖农产品和文旅产品为主），而不是单纯的直播带货企业，这是愿景；但当下，俞敏洪有必要面临一个现实，即，在群众特别是广阔粉丝的认知中，东方甄选仍然是一家MCN组织，直白地说便是，直播卖货是上市公司东方甄选的主营业务。
战略与战术的平衡，是要付出代价的。比方，很多粉丝的逃离，股价、市值的大幅震动，CEO的免职等。
客观地说，俞敏洪的处理是才智的。但粉丝经济或者说网红经济之于东方甄选长时间战略的应战，仍然存在。能预见，同类问题，也会困扰其他企业家。
新东方是传统的教育恨不能组织，东方甄选是新式的直播电商企业。东方甄选的成功具有很大的幸运和偶尔，直到今日，包含新东方办理层在内的部分职工，对直播电商的认知，对董宇辉明星主播价值的认知，仍然是不明晰乃至是有心情的。
12月17日，俞敏洪在第四届我国职业教育开展论坛上说：“许多人还在大摇大摆地当老板，高高在上地办理，传统公司没问题，假设你是现代型公司一定有问题。”
俞敏洪以为，东方甄选这次事情的原因首要在于办理团队思想没有改变，以传统思想来办理优秀职工，靠着友谊能保持一段时间，终究造成了传统办理模式不适应，必定要引起震动和变化。
“跟着现代社会的开展，老板有必要毫不勉强地为职工打工，方向共同，就变成合伙人联系。假设职工有才能，他又有自己的方向，你不期望是这个方向，那就好好分手。”
为此，俞敏洪还在18日晚的直播里表明，将为董宇辉建立工作室，假设哪天小董脱离，账号也归他。
尽管罗永浩在他的“炮轰”终章里仍然在为小董鸣不平，称“董宇辉只从东方甄选分到了零头的零头”，但通过一系列操作，俞敏洪算是把“小作文”事情拉到了大快人心的结局里。在这之后，怎么站在公司的视点对待头部主播，想必俞敏洪也会一再酌量，有所改观，不再如之前相同天经地义。
咱们都将阅历风雨，但很难一向穿越风雨。在这个剧烈变化的年代，带着死板的思想办理公司，或将猝不及防地站在山崖边际。企业立异，不仅是技能的立异，也是办理的立异，文明的立异。中心人才正如中心技能，历来都是至关重要的竞赛力。
