【江苏消息】近日来 ，海安高新区中心卫生院分别召开党员及中层管理人员会议，55家社区卫生服务站站长会议，以及通过科室现场督查、检查等多种形式， 全面推动落实，深化作风建设，创新主动作为、未诉先办工作模式，积极开展医院高水平质量的发展推进行动。全面深入贯彻并落实好年度工作目标，推进医院各项工作高质量开展，以及效能作风提质增效，为服务基层群众健康注入持久动力,严格执行上级关于工作纪律作风整顿提升活动的有关要求，树立并维护好卫健系统良好形象。
高新区中心卫生院院长史传岗指出：医院各职能服务科室及村卫生室、社区卫生服务站要根据年度工作规划，对标对表对时抓落实，要切实履行职责，加强对本部门各项工作的全过程管理，确保各项工作稳步推进，高质量完成。在深化工作作风建设、提升工作效能工作中，要做到讲政治，认真组织自查自纠，主动治理 ，做到未诉即办。党员干部以及服务站站长要以身作则，自觉起到引领带头作用，主动发挥正能量。要做到守纪律，仪表整洁，亮牌上岗，工作场所整齐有序；要做到担责任，履职尽责，敢于作为，部门工作横进纵跃；要做到有效率，主动作为，统筹有序，能力业绩提质增效。
史传岗强调 ， 医院从始至终坚持“以患者为中心”的核心理念，通过种种方式不断的提高职工的思想认识，推动职工的服务意识从“要我执行”到“我要执行”的转变，激发职工主动解决患者的诉求、优化服务流程、提升服务质量的工作热情。医院重点从医疗质量、医院创建、患者感受、医院管理、服务拓展等方面，充分利用市人民医院医共体的优势，因地制宜、因势利导、差异化定位、特色化（专科）运行，稳步推进、持续可行，全面提升医院服务的品质、服务能力和运行效益，将工作实效真正体现在解决人民群众对美好健康卫生的需求上、过程中，持续优化医疗服务流程、提升医疗服务的品质、拓展为民服务能力、改善患者就医感受、推动医院高水平质量的发展，充分践行好党和政府对老百姓卫生健康的关爱和温暖。
